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第1眼TV-華龍網(wǎng)訊（記者 姜念月）為深入貫徹落實(shí)全國(guó)高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作視頻會(huì)議精神，9月4日，重慶市人力資源和社會(huì)保障局（以下簡(jiǎn)稱“市人力社保局”）舉行2025屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生“面對(duì)面”座談會(huì)。

現(xiàn)場(chǎng)，25名高校畢業(yè)生代表與市人力社保局等多個(gè)市級(jí)部門負(fù)責(zé)人、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家、企業(yè)代表圍坐一堂，展開了一場(chǎng)“面對(duì)面”聽意見，“心貼心”紓困惑，“實(shí)打?qū)崱苯怆y題的深度座談。

高校畢業(yè)生“掏心窩”：

技能脫節(jié)、規(guī)劃模糊成主要難題

座談會(huì)上，來自渝北區(qū)、九龍坡區(qū)、沙坪壩區(qū)、南岸區(qū)、巴南區(qū)的10名離校未就業(yè)畢業(yè)生代表依次發(fā)言，他們坦誠(chéng)地分享了自己在求職過程中遇到的困惑和困難。

“高校畢業(yè)生數(shù)量多，心儀崗位競(jìng)爭(zhēng)異常激烈，我在校期間面試的幾個(gè)崗位都因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)太大，缺乏競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)而被拒絕?！碑厴I(yè)于中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)的劉朝莉坦言，在校期間，積極求職投遞簡(jiǎn)歷，參加校招面試等，也嘗試過不同就業(yè)方向，由于專業(yè)匹配度以及工作要求條件限制，都沒能順利入職。

畢業(yè)于重慶建筑科技職業(yè)學(xué)院的何佳文談到：“作為應(yīng)屆畢業(yè)生，缺乏工作經(jīng)驗(yàn)是求職時(shí)的一個(gè)普遍短板，一些心儀的崗位都要求有相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，這讓我有時(shí)感到無從下手?！?/p>

“各招聘平臺(tái)的信息五花八門，有些虛假招聘信息充斥平臺(tái)，容易迷惑求職者，難以獲取有效招聘信息，錯(cuò)過一些合適的就業(yè)機(jī)會(huì)?！碑厴I(yè)于成都文理學(xué)院的康杰說，“目前我正處于積極求職的階段，渴望找到一份能發(fā)揮專業(yè)所長(zhǎng)、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的工作，但眼下在求職的道路上仍存在許多困難與困惑?！?/p>

據(jù)了解，市人力社保局連續(xù)3年與高校畢業(yè)生“面對(duì)面”溝通，目的在于及時(shí)了解當(dāng)前高校畢業(yè)生普遍面臨的求職難題，收集意見建議，更好地幫助高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)。

多方“傳經(jīng)送寶”：

專家指路新興產(chǎn)業(yè)，企業(yè)點(diǎn)明用人需求

針對(duì)畢業(yè)生提出的困惑，職業(yè)指導(dǎo)專家、企業(yè)代表紛紛給出切實(shí)建議。

“同學(xué)們要學(xué)會(huì)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，不要過于局限于專業(yè)對(duì)口，很多時(shí)候，在大學(xué)期間培養(yǎng)的學(xué)習(xí)能力和綜合素質(zhì)比專業(yè)本身更為重要。”職業(yè)指導(dǎo)專家張雪松建議，畢業(yè)生們可以先對(duì)自己進(jìn)行一個(gè)全面的自我評(píng)估，了解自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，然后根據(jù)自己的興趣和能力，選擇適合自己的行業(yè)和崗位。

“同時(shí)，要不斷提升自己的綜合素質(zhì)和技能水平，通過參加實(shí)習(xí)、培訓(xùn)等方式，增加自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和競(jìng)爭(zhēng)力。”他舉例說，比如，當(dāng)前正在開展的十萬(wàn)大學(xué)生職業(yè)體驗(yàn)行動(dòng)，畢業(yè)生們可以主動(dòng)參與其中，深入了解不同行業(yè)和企業(yè)的實(shí)際情況，從而拓寬自己的就業(yè)視野。

創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家王海微則從市場(chǎng)角度分析：“當(dāng)前重慶正大力發(fā)展‘416’科技創(chuàng)新布局和‘33618’現(xiàn)代制造業(yè)集群，人工智能、低空經(jīng)濟(jì)、文旅康養(yǎng)等領(lǐng)域急需青年人才?！?/p>

王海微建議同學(xué)們關(guān)注新興產(chǎn)業(yè)，主動(dòng)參與職業(yè)技能培訓(xùn)，提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

企業(yè)代表們也從用人需求角度給出回應(yīng)。

來自重慶長(zhǎng)安汽車股份有限公司的代表蔡錦鋒說，企業(yè)在招聘時(shí)，除了看重畢業(yè)生的專業(yè)知識(shí)和技能外，更注重他們的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

“我們希望招聘到的畢業(yè)生能夠快速適應(yīng)企業(yè)的文化和工作節(jié)奏，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神，能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。”重慶麥芽傳媒有限公司的代表唐會(huì)余建議，高校畢業(yè)生們?cè)诖髮W(xué)期間要積極參加各種實(shí)踐活動(dòng)和社團(tuán)組織，鍛煉自己的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

重慶市中國(guó)旅行社（集團(tuán)）有限公司的代表朱愛華則強(qiáng)調(diào)了行業(yè)對(duì)人才的特殊需求。朱愛華說：“文旅行業(yè)是一個(gè)充滿活力和創(chuàng)意的行業(yè)，我們需要的人才不僅要有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，還要有良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)和應(yīng)變能力?！?/p>

朱愛華建議，對(duì)文旅行業(yè)感興趣的畢業(yè)生們，可以利用課余時(shí)間參加一些相關(guān)的實(shí)習(xí)或志愿者活動(dòng)，積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，了解行業(yè)的實(shí)際運(yùn)作情況。

人社部門“亮實(shí)招”：

定計(jì)劃、優(yōu)服務(wù)，力促畢業(yè)生“安心就業(yè)、舒心生活”

“從你們身上，我看到了年輕人活躍的思想、蓬勃的朝氣，也更堅(jiān)定了我們做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作的決心?！眳⒓幼剷?huì)的市人力社保局黨組成員、副局長(zhǎng)李林峰表示，同學(xué)們要客觀看待就業(yè)形勢(shì)，清醒地認(rèn)識(shí)自己的能力、特長(zhǎng)和興趣愛好，不要好高騖遠(yuǎn)，也不要妄自菲薄。同時(shí)，要摒棄“宇宙的盡頭是編制”的觀念，牢固樹立正確就業(yè)觀，既關(guān)注當(dāng)下的職業(yè)選擇，更著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，從實(shí)際出發(fā)選擇工作崗位。

他還介紹了市人社局正在牽頭實(shí)施的“百萬(wàn)高校畢業(yè)生等青年留渝來渝就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動(dòng)計(jì)劃”，截至2025年8月底，已累計(jì)促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年留渝來渝64.1萬(wàn)人。

同時(shí)，他還表示，部門間要形成工作合力，持續(xù)規(guī)范人力資源市場(chǎng)秩序，加強(qiáng)勞動(dòng)保障法律法規(guī)宣傳，引導(dǎo)應(yīng)聘人員增強(qiáng)維權(quán)意識(shí)，從嚴(yán)糾治網(wǎng)絡(luò)非法職介、就業(yè)歧視和“招轉(zhuǎn)培”及“培訓(xùn)貸”等招聘欺詐行為，依法打擊“蘿卜招聘”“付費(fèi)內(nèi)推”等市場(chǎng)亂象，及時(shí)查處濫用試用期、不依法簽訂勞動(dòng)合同和拖欠工資等行為。

下一步，重慶市人社部門將加密招聘場(chǎng)次，開展精準(zhǔn)匹配和困難幫扶，并與住建、團(tuán)委等部門協(xié)同，為畢業(yè)生提供青年驛站、租房?jī)?yōu)惠、交友聯(lián)誼等生活服務(wù)，真正實(shí)現(xiàn)“不僅安心就業(yè)，更加舒心生活”。